岗位职责：

1、负责门店人员的工作分工、管理、考核；

2、熟悉商超门店的各项流程的制定、执行；

3、负责监督门店的商品陈列、商品质量和门店业务、人员管理；

4、负责与合作供应商的业务联系和门店进销存系统的管理；

任职要求：

1、年龄45岁以下，大专及以上学历，男女不限；

2、有责任心、有亲和力，注重团体协作，具有良好与人沟通交流、商务谈判能力；

3、有三年以上商超行业管理工作经验；

薪资待遇：

试用期工资4000元 业务提成，转正5000元 业务提成 社保五险 各项福利；

工作时间：10:30-19:30周末单休，春节有年假；